한국철도공사(코레일)이 신입 사원 채용 과정에서 시스템 오류로 합격자가 번복된 사고 관련해 "지원자 여러분께 싶이 사과드린다"고 23일 밝혔다.
코레일은 지난 21일 오후 2시쯤 올해 상반기 채용형 인턴 선발을 위한 필기시험 결과를 발표했다. 이후 가산점 적용에 일부 누락이 발견되어 발표 중단 후 재검증 작업을 거쳐 같은날 오후 8시 30분에 결과를 다시 발표했다.
가산점 재검증을 반영한 결과, 당초 합격자 1991명 중 9명(보훈전형 4명, 일반공채 5명)의 당락이 바뀌었다. 9명은 합격자에서 불합격자로 변경됐다. 코레일은 "9명 전원에게 유선으로 오류에 대한 설명과 함께 사과드렸다"고 전했다.
아울러 "오랜 기간 입사 준비를 해온 지원자 여러분께 다시 한번 깊이 사과드리며, 향후 채용대행 용역사와 긴밀히 협조하여 검증프로세스 개선 등 재발방지 대책을 마련해 공정하고 투명한 인력채용에 더욱 만전을 기하도록 하겠다"고 했다.
김상록 기자 kdf@kdfnews.com
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